Етична відповідальність у використанні штучного інтелекту в управлінні соціокультурними процесами

Abstract

Стрімке впровадження штучного інтелекту в управління соціокультурними процесами актуалізує проблему меж алгоритмізації рішень та збереження людської відповідальності. Делегування управлінських функцій алгоритмічним системам створює ризики редукції складних соціальних явищ до формалізованих показників і послаблення морального виміру управління. The rapid integration of artificial intelligence into the management of socio-cultural processes actualizes the problem of the limits of algorithmic decision-making and the preservation of human responsibility. Delegating managerial functions to algorithmic systems creates risks of reducing complex social phenomena to formalized indicators and weakening the moral dimension of governance.