Самозмінювання як ресурс інноваційності особистості

Abstract

статті наведено результати теоретико-емпіричного дослідження особливостей інноваційності в осіб з різним рівнем схильності до самозмінювання. Інноваційність розглядається як самостійна психологічна властивість особистості, що виявляється у процесах взаємодії людини зі світом у аспектах його постійного змінювання та розвитку; як здатність особистості приймати новизну, мінливість і складність світу; стійка схильність до оновлення, що сприяє вияву перетворювальної активності та конструктивній самореалізації. Конкретними формами цієї активності стають інноваційні продукти, проекти, практики. Емпірично доведено, що особи з вираженою схильністю до самозмінювання відрізняються високим рівнем інноваційного потенціалу, більш широкими можливостями його прояву, орієнтацією на інноваційні перетворення в найбільш важливих для суспільства сферах. В современном мире инновационная деятельность человека становится ведущим фактором развития технологий в самых разных сферах жизни, что создает условия для ее массовой реализации. Все это усиливает сложность и противоречивость реального мира, в котором осуществляет свой жизненный путь личности. Очевидно, при таких условиях конкурентные преимущества имеет личность с развитой инновационностью как важной составляющей психологического капитала человека и общества, что усиливает внимание ученых к ее психологическим факторам и ресурсам. Инновационность рассматривается как самостоятельное психологическое свойство личности, проявляющееся в процессах взаимодействия человека с миром в аспектах его постоянного изменения и развития; как способность личности принимать новизну, изменчивость и сложность мира; стойкая склонность к обновлению, что способствует проявлению преобразовательной активности и конструктивной самореализации. Целью данного исследования является изучение специфики инновационности у лиц с разным уровнем склонности к самоизменениям, выявление различий в проявлениях инновационности у лиц склонных и не склонных к самоизменениям. Эмпирически доказано, что лица с выраженной склонностью к самоизменениям отличаются высоким уровнем инновационного потенциала, более широкими возможностями его проявления, ориентацией на инновационные преобразования в наиболее важных для общества сферах. Полученные результаты указывают на развитую способность этих лиц к обнаружению новой информации и новых способов решения проблем, осознанию и развитию своего инновационного опыта. Характерной для них является трудность в адекватной оценке нового явления, проявляющаяся при необходимости сориентироваться в изменениях с позиций ценностей. Невыраженность склонности к самоизменениям создает барьер для проявления инновационности. Лицам этой группы присущи значительные трудности в выявлении, поиске новой информации, что свидетельствует о недостаточной актуализации когнитивной потребности в поиске новизны. Таким образом, лица, отличающиеся активностью в самоизменении, склонностью к преобразованиям собственных психических качеств, к внутренней работы, оказываются также и более психологически готовыми к поиску новизны во внешнем мире, настроенными на инновационные изменения и активное преобразование действительности, прежде всего социокультурных контекстов. Очевидно, зрелость механизмов самосозидания личности становится основой и для развертывания инновационности как способности принимать новизну, изменчивость и сложность мира, обеспечивать распространение инновационных продуктов.In the modern world, a man’s innovativeness becomes a leading factor in the development of technologies in various spheres of life, which creates conditions for its mass implementation. Obviously, under such conditions, a person with the developed innovativeness as an important component of human psychological and social experience has the competitive advantages, which increases the attention of scientists to its psychological factors and resources. Innovation is considered as an independent psychological property of a person, which manifests itself in the processes of human interaction with the world in the aspects of its constant changes and development; as the ability of an individual to take the novelty, complexity and variability of the world; persistent tendency to renew (to positive changes and development) that contributes to constructive self-realisation. The article is aimed at investigating the specificity of innovativeness in individuals with different levels of propensity to self-change; as well as allocating the differences in the manifestations of innovativeness in individuals prone and not prone to self-change. It has been empirically proven that individuals with the expressed tendency to self-change have the high level of innovative potential, greater capabilities of its manifestation. They are focused on innovative reforms in the most important areas of the society. The research results have shown a developed ability of these individuals to discover new information and new ways of solving problems, to implement and develop their innovative experience. The unexpressed tendency to self-change creates a barrier for the development of innovativeness. These individuals are characterised by significant difficulties in identifying, searching for new information, which indicates a lack of actualisation of the cognitive need for searching for novelty. Thus, individuals with the high levels of self-change activity are psychologically prepared for seeking novelty in the external world to a greater extent, especially in the socio-cultural contexts. The maturity of a person’s self-identity becomes the basis for the development of innovativeness as the ability to accept novelty, variability and complexity of the world.