Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: dspace.pdpu.edu.ua/jspui/handle/123456789/10126
Назва: Методичні рекомендації щодо забезпечення самостійної роботи здобувачів вищої освіти другого (магістерського) рівня 1 року навчання з дисципліни «Психологія менеджменту» за спеціальністю 053 Психологія
Інші назви: Guidelines to ensure independent work of applicants for higher education of the second (master's) level 1 year of study from the discipline "Psychology of management" in specialty 053 psychology
Автори: Головська, Ірина Георгіївна
Граждиян, Юлія Андріївна
Holovska, Iryna
Ключові слова: методичні рекомендації
психологія менеджменту
психологія управління
управлінська діяльність
самостійна робота
Guidelines
psychology of management
management psychology
management activities
independent work
Дата публікації: 2021
Видавництво: Державний заклад «Південноукраїнський національний університет імені К. Д. Ушинського»
Бібліографічний опис: Головська І. Г. Методичні рекомендації щодо забезпечення самостійної роботи здобувачів вищої освіти другого (магістерського) рівня 1 року навчання з дисципліни «Психологія менеджменту» за спеціальністю 053 Психологія / І. Г. Головська. - Одеса: Університет Ушинського, 2021. - 20 с.
Короткий огляд (реферат): Мета вивчення дисципліни «Психологія менеджменту» забезпечити опанування здобувачами загальних понять і закономірностей психології управління та специфіки управлінської діяльності в організаціях. Сформувати здатність комплексно застосовувати методи управління окремим працівником та трудовим колективом. Ознайомити з основами управлінської культури для продуктивного і ефективного здійснення професійно-педагогічної і підприємницької діяльності. Сформувати мотивацію щодо використання набутих знань у професійній діяльності. The purpose of studying the discipline "Psychology of Management" to ensure the acquisition by applicants of general concepts and patterns of management psychology and the specifics of management in organizations. To form the ability to comprehensively apply the methods of management of an individual employee and the workforce. To acquaint with the basics of management culture for productive and effective implementation of professional and pedagogical and entrepreneurial activities. To form motivation for the use of acquired knowledge in professional activities.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): dspace.pdpu.edu.ua/jspui/handle/123456789/10126
Розташовується у зібраннях:Кафедра теорії та методики практичної психології

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Holovska Iryna 2021.pdf1 MBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.